Рефераты. Анализ хозяйственной деятельности Прокопьевского Гормолзавода за 1999 год






23611,35

25064

1452,65

+6,15

5. Затраты заработной платы на 1 руб. товарной продукции (в действующих ценах)

0,1124

0,118

0,0056

+4,98

(в сопоставимых ценах)

0,1125

0,118

0,0055

+4,89


Из данных таблицы 4.3 следует, что в 1999 году фонд оплаты труда увеличился на 314,914 тыс. руб. в год или на 11,87 % (в сопоставимых ценах). Такое увеличение фонда оплаты труда можно объяснить тем, что в 1998 и 1999 году предприятие работало с прибылью и постепенно наращивало объем производства в 1998 году темп роста товарной продукции составил 102,1 %, в 1999 году уже 106,15 %, на 2000 год темп роста базисный планировался уже 111,3 %.

Среднемесячная заработная плата ППП составила в отчетном году 221,07 тыс. руб. (и в среднем на 1 человека составила 840 руб.). Это на 26,246 тыс. руб. больше, чем в предыдущем или на 11,87 % выше, чем в 1998году. Если в 1998 году среднемесячная заработная плата одного работника предприятия составляла 913,51 рублей, то в 1999 году она увеличилась на 24,28 рубля  и составила 936,79 рублей.

Объем товарной продукции в отчетном году также увеличился на 3201,64 тыс. руб. и составил 25064 тыс. руб., это на 6,15 % больше чем в предыдущем году.

За счет незначительного увеличения объема товарной продукции и значительного увеличения численности промышленно-производственного персонала увеличились затраты заработной платы на 1 руб. товарной продукции на 0,56 копейки и составили 0,118 руб./руб., это на 4,89 % больше, чем в прошлом году.

 




Таблица 4.5

“Соотношение темпов прироста средней заработной платы и производительности труда”.

Показатели

Предыдущий год

Отчетный год

к предыдущему году, %

Выработка на 1 работника ППП в сопоставимых ценах

97,57

94,94

97,2

Среднемесячная заработная плата ППП в сопоставимых ценах

221,07

247,312

111,87

Соотношение между приростом производительности труда и средней заработной платой

-

-

86,89


          Из таблицы 4.4 следует, что рост средней заработной платы опережает рост производительности труда на 14,67 %. (111,87-97,2). Это отрицательный момент для предприятия. Соотношение темпов роста производительности труда и заработной платы составило 86,89 %. Это приводит к повышению себестоимости продукции и, что очень важно, к  понижению  рентабельности предприятия. Т.о. прибыль предприятия направляется не в производство, а на потребление.

Резервы.


          Имеющиеся трудовые ресурсы предприятия используются недостаточно полно. В среднем одним рабочим отработано 210 дней, вместо 218, в связи, с чем целодневные потери рабочего времени составили 8 дней на одного рабочего, а на всех 2112 (8*264) дня или 16896 (8*2112) часов.

          Существенны и внутрисменные потери рабочего времени: за 1 день они составили 0,2 часа, а за все отработанные дни всеми рабочими – 0,2*210*264=10824 часа.

          В нашем случае большая часть потерь рабочего времени вызвана субъективными факторами, что можно считать неиспользованными резервами увеличения фонда рабочего времени (Р­ФРВ). Недопущение их равнозначно высвобождению 16 ((16896+10824)/1680) человек. Т.е. 16 можно привлечь к другим видам трудовой деятельности в рамках предприятия. И на том, что предприятию не понадобится нанимать дополнительных рабочих оно может сэкономить 14,98864  тыс. руб.

Сокращение потерь рабочего времени – один из резервов увеличения выпуска продукции. Чтобы посчитать его, необходимо потери рабочего времени (ПРВ) по вине предприятия умножить на плановую среднечасовую выработку продукции.

218*8*264 = 460416 часов по плану отработано рабочими

25064/460416 = 0,05 тыс. руб. / час. – плановая часовая выработка.

DТП = ПРВ*ЧВпл = 27720 * 0,05 = 1386 тыс. руб.


Резерв увеличения товарной продукции за счет увеличения часовой выработки в следствии механизации и автоматизации производства.




За часовую выработку возможную (ЧВв) принимается показатель часовой выработки базисного 1994 года  – 0,059 тыс. руб.

          DЧВ=ЧВв - ЧВф = 0,052 - 0,05 = 0,009

DВП = DЧВ*Пф*Дф*Удф*ПППф

          DВП =0,002*7,8*210*0,7844*264= 678,3993 тыс. руб.

экономия з/п: 678,4/99,07=6,848 т.е. 7 человек

и экономия составит 7*936,79 * 12 = 78,69 тыс.  руб.

Соответственно себестоимость продукции

18556/(25064+678,4)*25064=18066,99 тыс. руб.

Э = 18556-18066 = 490 тыс. руб.


Таблица 4.6

Резервы улучшения трудовых ресурсов, повышение производительности труда и экономии фонда заработной платы.


Перечень резервов

Эффект от использования резерва

Доп. Выпуск продукции, тыс. руб.

Снижение себестоимости, тыс. руб.

Экономия фонда заработной платы, тыс. руб.

1 Ликвидация целодневных простоев, прогулов и прочих потерь рабочего времени

1386

112,23

157,3

2 Повышение часовой производительности труда за счет снижения трудоемкости и прочих организационно-технических мероприятий.

678,4

490

78,69

ИТОГО

2064,4

602,23

235,99



















5.               Анализ себестоимости продукции.


Источники информации: статистическая форма 5-З “Сведения о затратах на производство и реализацию продукции в денежном выражении” за 1999 и 1998 годы и калькуляция себестоимости товарной продукции в денежном выражении.


Таблица 5.1

Затраты на рубль товарной продукции.


Показатели.

Предыдущий год

Отчетный год

Отклонения

А

1

2

3

Объем товарной продукции в сопоставимых ценах, тыс. руб.

23611,35

25064

1452,65

Себестоимость товарной продукции, тыс. руб. сопоставимые цены

22658,91

23312,666

489,56

Затраты на 1 рубль товарной продукции, руб.

0,77

0,74

0,03


          Из данных таблицы 5.1 следует, что себестоимость товарной продукции в отчетном году увеличилась на 489,56 тыс. руб. или на 2,58% (13312,66/22658,91*100% - 100 %), но это вызвано  увеличением объема товарной продукции, а не увеличением затрат на 1 руб. товарной продукции. Себестоимость 1 тоны товарной продукции снизилась на -0,0297 тыс. руб., т.к. себестоимость 1 тоны продукции в 1999г. составила 0,9597тыс. руб. (23312,666/22658,91), в 1998 г.  – 0,93тыс. руб.

Следует отметить, что используется понятие полной себестоимости, а не затрат на производство продукции (материальных).

Снижение себестоимости привело к снижению показателя затрат на 1 руб. товарной продукции на 0,03 тыс. руб. или на –3,9 % (0,74/0,77*100%-100%). Данный показатель улучшился в связи с тем, что темп роста полной себестоимости (102,571 %) ниже темпа роста товарной продукции (106,15 %). Это положительный момент для данного предприятия.


          Из данных таблицы 5.2 следует, что фактические затраты на производство продукции увеличились в отчетном году по сравнению с прошлым годом на 489,56 тыс. руб. или на 2,353 %. Увеличение общих затрат главным образом связанно с увеличением материальных затрат (357,26 тыс. руб.), удельный вес которых в общем объеме производства понизился на 0,67 % с 80,24 % до 79,57 %.  Однако, сырье и материалы  на производство товарной продукции увеличились на 0,06 % или 504,9 тыс. руб., покупные полуфабрикаты и комплектующие уменьшились на 0,3865 % или 178,22 тыс. руб., затраты по транспортировка грузов увеличились на 0,04 %, однако, удельный вес  работ и услуг производственных, хозяйственных выполненных  сторонними организациями уменьшился на 0,245 %. Затраты на топливо и электроэнергию также увеличились на 0,0118 % и 0,13 % соответственно.

Таблица 5.2

Затраты по экономическим элементам.

Показатели.

Предыдущий год

Отчетный год

Отклонения

Тыс. руб.

Уд. вес

Тыс. руб.

%

Абс.

По уд весу

1 Материальные затраты:

18180,74

80,2366

18556

79,57

Страницы: 1, 2, 3, 4, 5, 6, 7, 8, 9, 10, 11, 12, 13, 14, 15, 16, 17



2012 © Все права защищены
При использовании материалов активная ссылка на источник обязательна.