Рефераты. Анализ использования трудовых ресурсов РСПУП "Гомельская птицефабрика"






?ГВуд = -0,02 * 247 * 8 * 11,26 = -514,59

?ГВд = 0,8658 * (-2) * 8 * 11,26 = -155,9

?ГВп = 0,8658 * 245 * (-0,1) * 11,26 = -238,84

?ГВчв = 0,8658 * 245 * 7,9 * (-0,04) = -74,42

Из этого видно, что самое отрицательное влияние на снижение среднегодовой выработки оказало изменение удельного веса рабочих в общей численности работников.

Сравним полученные показатели производительности труда за 2002-2003 гг.(таблица 2.4.3.)

Таблица 2.4.3.

Показатель

2002 г

2003 г

отклонение

Темп роста, %

Среднегодовая выработка одного работника

18794,62

18784,18

-10,44

99,94

Среднегодовая выработка одного рабочего

22000,00

21708,01

-291,99

98,67

Среднедневная выработка

90,16

88,60

-1,56

98,27

Среднечасовая выработка

11,34

11,22

-0,12

98,94

Как видно из таблицы, по отношению к 2002 году среднегодовая выработка в 2003 году одного работника снизилась на 10,44 тыс. рублей (на 0,06%), а рабочего - на 291,99 тыс. рублей (1,33%). Также наблюдается снижение среднедневной и среднечасовой выработки - на 1,56 и 0,12 тыс.руб. соответственно.

Поскольку некоторыми из показателей эффективности использования трудовых ресурсов являются показатели среднегодовой, среднедневной и среднечасовой производи-тельности труда, то рассмотрим взаимосвязь их индексов.

Взаимосвязь между индексами производительности труда, часовой выработки, средней продолжительности рабочего дня, продолжительности рабочего периода и долей рабочих в числе работников, как уже упоминалось выше, можно представить в виде следующей модели (формула 1.38):

Iw = Iуд * Iд * Iп * Iчв

Расчет индексов произведем с помощью таблицы 2.4.4.

Таблица 2.4.4.

Показатели работы “ Гомельской птицефабрики ”

за два года.

Показатель

Базисный год (2002 г.)

Отчетный год (2003 г.)

Индекс

1.Товарная продукция в сопостав.-х ценах,тыс.руб

8580000

8401000

0,9791

2. Среднесисочная числен-

457

447

0,9781

ность работающих, чел.

3.Среднесисочная числен-

390

387

0,9923

ность рабочих, чел.

4.Удельный вес рабочих в общей численности работающих, %

85,34

86,58

1,0145

5.Отработано рабочими, чел.-дн.

95160

94815

0,9964

6. Отработано рабочими, чел.-ч.

756522

749038,5

0,9901

7. Средняя годовая выра-

18794,62

18784,18

0,9974

ботка на одного работающего, тыс. руб.

8. Средняя годовая выра-

22000

21708,01

0,9867

ботка на одного рабочего,тыс. руб.

9. Средняя дневная вы-

90,16

88,60

0,9827

работка, тыс. руб.

10. Средняя часовая вы-

11,34

11,22

0,9894

работка, тыс. руб.

11.Сред. фактическая продолжит. рабочего дня.,ч

7,95

7,9

0,9937

12. Сред. фактическая продолжит. рабочего года, дни

244

245

1,0041

Снижение средней годовой выработки одного работающего на 0,26% обусловлено влиянием следующих факторов: снижением часо-вой выработки рабочих на 1,06%, увеличением средней фактической продолжительности рабочего года (среднего числа дней, отра-ботанных одним рабочим) на 0,41% при одновременном снижении средней продолжительности рабочего дня рабочих на 0,63% и увеличении удельного веса рабочих на 1,45%.

Индексы, характеризующие динамику указанных показателей, взаимосвязаны: 0,997 = 0,9894* 1,0041* 0,9937 * 1,0145

Индексный метод позволяет определить, какая часть прироста средней годовой выработки одного работающего обус-ловлена влиянием определенного фактора. Рассчитаем индекс средней годовой выработки, от-ражающий влияние всех четырех факторов (формула1.39):

11,22 * 7,9 * 245 * 0,8658

Iabcd = ---------------------------------------- = 0,997

11,34 * 7,95 * 244 * 0,8534

Таким образом, анализ использования трудовых ресурсов показал, что на “ Гомельской птицефабрике ” существует ряд проблем в области их использования.

Как уже отмечалось, существует недостаток работников на предприятии. Вместо предусмотренных планом 580 человек на предприятии имеется лишь 527 человек. В том числе основной деятельностью заняты 447 человек, а не 470 (как предусматривалось планом), а неосновной - 80 вместо 100 человек по плану.

Ощущается дефицит людей с высшим образованием. Из 527 человек работников с высшим образованием лишь 27 человек (5,14 %).

Из анализа движения численного состава работников предприятия можно сделать вывод о том, что самый неудачный год - это 2003. В этом году наблюдается самое большое число уволившихся - 108 человек, в то время как количество принятых на работу составляет 33 человека. В 2003 году самый высокий коэффициент текучести - 0,188.

Из анализа использования рабочего времени следует, что трудовые ресурсы используются неполностью, существенны потери рабочего времени. На птицефабрике в 2003 году фактический фонд рабочего времени меньше планового на 41361,5 ч. и составляет 749038,5 ч. Оказался недовыполненным план по отработанным дням и часам на одного работника. Было отработано 245 дней вместо 247. Продолжительность рабочего дня составляет вместо 8 часов 7,9 ч. Потери рабочего времени равны 15673,5 тыс. чел.-час.(см. стр. ). Большинство потерь рабочего времени составляют прогулы, дополнительные отпуска с разрешения администрации, а также и неявки по причине болезни.

Из анализа использования трудовых ресурсов на протяжении года (табл. 2.3.3) следует, что наиболее активно рабочие трудятся летом, чем зимой, так как это связано с сезонностью сельскохозяйственного производства.

Также на птицефабрике существует проблема снижения производительности труда. По отношению к 2002 году среднегодовая выработка в 2003 году одного работающего снизилась на 10,44 тыс. рублей, а рабочего - на 292 тыс. рублей. В 2003 году среднегодовая выработка работающего по отношению к плану снизилась на 142 тыс. рублей. Индекс среднегодовой выработки на одного работающего составил 0,997 тыс.руб.

В следующей главе будут рассмотрены некоторые направления повышения использования трудовых ресурсов.

III. НАПРАВЛЕНИЯ ПОВЫШЕНИЯ ЭФФЕКТИВНОСТИ

ИСПОЛЬЗОВАНИЯ ТРУДОВЫХ РЕСУРСОВ.

Итак, поскольку “Гомельская птицефабрика” является предприятием сельскохозяйственного производства, то наблюдается сезонность использования трудовых ресурсов. А это является одной из причин неполного их использования. Как показал вышеизложенный анализ, рабочие более активно трудятся летом, чем зимой. Для более рационального использования трудовых ресурсов нужно развивать подсобные производства и промыслы.

Страницы: 1, 2, 3, 4, 5, 6, 7, 8, 9, 10, 11, 12, 13, 14, 15



2012 © Все права защищены
При использовании материалов активная ссылка на источник обязательна.