Общие доходы исполнителей темы состоят из основной, дополнительной заработной плат и премий, получаемых из фонда материального поощрения. Целесообразно составить таблицу общих доходов членов ВТК (таблица № 9).
Премии из прибыли, выделяемые для исполнителей темы, необходимо распределить между ними с учетом планируемого времени работы и квалификации. Коэффициент премий (Кпрем) равен 9% от основной заработной платы.
Отчисления на социальное страхование принимаем в процентах от основной заработной платы и дополнительной заработной платы (37%).
На статью «Материалы и покупные изделия» списываем стоимость материалов и комплектующих изделий, используемых для макетов и опытных образцов, изготавливаемых своими силами. При укрупненных расчетах принимаем по данным аналогов в процентах от основной заработной платы (50%) для темы в целом, а затем распределяем эти затраты по стадиям с помощью структурных коэффициентов (3 стадия – 20 %; 4 – 15 %; 5 – 50 %; 6 – 10 %; 7 – 5 %).
Командировочные расходы для темы в целом принимаем в процентах от основной зарплаты (4%), а затем, как и расходы предыдущей статьи распределяем по стадиям с помощью структурных коэффициентов (5%, 5%, 10%, 10%, 10%, 20%, 35%, 10% соответственно).
Накладные расходы НИИ, КБ – это расходы на управление и хозяйственное обслуживание, а также амортизационные отчисления занятости и др. На отдельные темы накладные расходы распределяем косвенно – пропорционально основной зарплате производственного персонала (укрупнено, принимаем 220%).
В статью «Оплата работ исполнителей» (контрагентские расходы) включают стоимость проектных работ, выполняемых исполнителями, непосредственно для калькулируемой темы, оплату работ и услуг опытного производства, испытательных баз и т. д. При укрупненных расчетах контрагентские расходы на тему в целом можно принять в процентах от суммы собственных расходов (50%), а затем распределяем их по стадиям с помощью структурных коэффициентов (5 стадия – 45%, 6 – 40%, 7 – 15%, соответственно).
Таблица № 9
Общие доходы исполнителей собственных работ
Код исполнителя
Должность
Зарплата
Премии из прибыли
Итого
основная
дополнительная
01
Ведущий инженер
1491
223,65
134,19
1848,84
02
Инженер 1-й категории
2076
311,4
186,84
2574,24
03
Маркетолог
150
22,5
13,5
186
04
Экономист
392
58,8
35,28
486,08
05
Конструктор РЭА
1152
172,8
103,68
1428,48
06
Инженер 2-й категории
1518
227,7
136,62
1882,32
07
Радист
990
148,5
89,1
1227,6
08
858
128,7
77,22
1063,92
09
1287
193,05
115,83
1595,88
10
Техник 1-й категории
960
144
86,4
1190,4
11
Техник 2-й категории
246
36,9
22,14
305,04
12
Инженер-экономист 1-й категории
650
97,5
58,5
806
13
297
44,55
26,73
368,28
14
198
29,7
17,82
245,52
15
Служащий
16
Конструктор
2400
360
216
2976
17
432
64,8
38,88
535,68
18
Конструктор оснастки
19
Технолог
336
50,4
30,24
416,64
20
420
63
37,8
520,8
21
Рабочий
325
48,75
29,25
403
22
250
37,5
310
ИТОГО
17538
2630,7
1578,42
21747,12
Расчеты цены темы
При обосновании цены темы различают:
- Преддоговорная цена разработчика;
- Преддоговорная цена заказчика;
- Договорная цена.
Преддоговорная цена разработчика (Цразр.) – это минимально допустимая цена, учитывающая смету затрат на разработку темы и прибыль, рассчитанную по установленному коэффициенту рентабельности:
Цразр = Собщ. + П= Собщ. (1+ Крент /100),
где Собщ. - общая смета затрат (себестоимость) темы;
П – плановая прибыль, обеспечивающая рентабельность работы НИИ и КБ и непосредственно исполнителей темы;
Крент – коэффициент рентабельности (%), принимаем в размере 30%.
Цразр = 110750,35*(1+30/100)=143975,455 грн.
Определение преддоговорной цены заказчика с учетом уровня качества разработки:
Цзак = Цразр *Yн-б ,
Цзак = 1,67*143975,455=240439,01 грн.
Тема реализуется по договорной цене (Цдог), которая устанавливается по согласованию между заказчиком и разработчиком при заключении договора. Договорная цена должна быть
Цразр <= Цдог <= Цзак .
Цдог = Цразр +Пдоп = Собщ. + П + Пдоп = Собщ. (1+ Крентдог /100),
где П, Пдоп - плановая прибыль разработчика и дополнительная прибыль, включенная в цену по договору с заказчиком;
Страницы: 1, 2, 3, 4, 5, 6, 7, 8, 9, 10