Определите,
какому стилю соответствует каждое из отмеченных утверждений в соответствии с
«Ключом к опроснику». Найдите суммарное значение показателей по каждому из
стилей управления: А – авторитарный, Л – либеральный, Д – демократический.
Наибольшее количество баллов, набранных по тому или иному стилю, определяет
ведущий тип поведения руководителя в различных ситуациях его управленческой
деятельности.
Интерпретация данных тестирования
А
– Авторитарный (директивный) стиль. Ориентация на собственные мнения, оценки.
Стремление к власти, уверенность в себе. Склонность к жесткой формальной
дисциплине. Большая дистанция с подчиненными. Нежелание признавать свои ошибки.
Пренебрежение к инициативе и творческой активности подчиненных. Единоличное принятие
решений. Контроль за действиями подчиненных.
Л
– либеральный стиль (пассивное вмешательство). Снисходительность к подчиненным.
Отсутствие требовательности и строгой дисциплины, контроля, либеральность,
панибратство с подчиненными. Склонность перекладывать ответственность за
принятие решений.
Д
– демократический (коллегиальный) стиль. Требовательность и контроль сочетаются
с инициативой и творческим подходом к выполнению служебных обязанностей и
сознательным соблюдением дисциплины. Стремление делегировать полномочия и
разделять ответственность. Демократичность в принятии решений.