Рефераты. Анализ работы государственного учреждения "Управление социальной защиты населения Воронежской области"






- Оказание консультативно-методической правовой помощи гражданам, связанной с защитой интересов и прав граждан в социальной сфере;

- Осуществление взаимодействия с органом местного самоуправления по вопросам, связанным с правовой помощью гражданам в социально-трудовой сфере.

3. Бухгалтерия

Основная задача - соблюдение действующего законодательства при выполнении финансово-хозяйственных операций, организация бюджетного учета и использования бюджетов, внебюджетных средств, в соответствии с целевым их назначением, по аппарату Филиала, а также по организации деятельности Филиала в сфере социальной защиты и социальной поддержки населения на территории Железнодорожного района г. Воронежа.

Функции:

- Проводит аналитический учет кассовых расходов в разрезе кодов предметных статей, подстатей с разбивкой по кодам и элементам экономической классификации;

- Осуществляет прием к учету первичных документов, их систематизацию и оформление раздельного учета по бюджетам и средствам, полученным из внебюджетных источников, с присвоением постоянных номеров по Филиалу;

- Формирует книгу "Журнал-главная" на основе данных журналов операций;

- Проводит работу по заключению договоров, контрактов на приобретение оборудования, материальных ценностей, услуг и др. по согласованию с директором ОГУ "УСЗН"

4. Отдел реализации мероприятий в организации работы по предоставлению жилья отдельным категориям граждан, вставших на учет в органы местного самоуправления до 01.01.05г.

Функции:

- Осуществляет работу по проведению ежегодного перерегистрирования граждан;

- Осуществление приема граждан;

- Организация работы по формированию учетных дел заявителей на предоставление безвозмездных субсидий и передача их в Областное Государственное Учреждение;

- Рассматривает письменные и устные обращения;

- Оказание информационного содействия в поиске вариантов подбора жилья;

- Официальный запрос необходимой информации;

- Содействие по информированию населения о ходе предоставляемых мер;

- Подготовка еженедельного мониторинга;

- Составление актов об установлении фактов, связанных с перерегистрацией документов.

4. Права, обязанность и ответственность Филиала

Для осуществления своей деятельности Филиал имеет право

- запрашивать и получать в установленном законодательством порядке от органов государственной власти и местного самоуправления, юридических лиц и граждан информацию и материалы, необходимые для исполнения Филиалом поставленных перед ним задач;

- использовать закрепленное за Филиалом имущество в соответствии с законодательством Российской Федерации и настоящим Положением;

- осуществлять имущественные и неимущественные права, нести обязанности, выступать истцом и ответчиком в суде от имени Учреждения на основании доверенности.

Филиал обязан

- обеспечивать и поддерживать в установленном законодательством порядке информационный обмен с налоговыми органами, департаментом здравоохранения и социального развития Воронежской области, органами государственной власти и местного самоуправления на территории Железнодорожного района г. Воронежа;

- обеспечивать исполнение полномочий департамента здравоохранения и социального развития Воронежской области по решению практических задач в сфере социального обслуживания населения Воронежской области, и выполнять отдельные поручения департамента здравоохранения и социального развития в сфере исполнения им своих государственных полномочий;

- обеспечивать сохранность и целевое использование имущества;

Филиал несет ответственность

- за своевременность и точность предоставления департаменту здравоохранения и социального развития Воронежской области, налоговыми органами, иным органам государственной власти и местного самоуправления сведений, касающихся деятельности Филиала;

- за использование конфиденциальной информации о гражданах, содержащейся в базах данных, только для служебного пользования;

- за достоверность информации, внесенной в базы данных;

- за сохранность имущества, переданного ему в оперативное управление;

- за надлежащую организацию работ и мероприятий в соответствии с целями и задачами, определенными настоящим Положением.

5. Управление Филиалом

Филиал возглавляет управляющий Филиала, назначаемый и освобождаемый от должности директором Учреждения по согласованию с руководителем департамента здравоохранения и социального развития Воронежской области. Управляющий Филиала действует от имени и в интересах Учреждения на основании доверенности, выданной Учреждением.

Управляющий Филиала:

- осуществляет руководство и организацию работы Филиала;

- самостоятельно решает все вопросы деятельности Филиала, отнесенные настоящим Положением к ведению Филиала;

- издает приказы и дает указания, обязательные для работников Филиала, в пределах его компетенции;

- несет персональную ответственность за выполнение возложенных на Филиал задач и функций;

- использует финансовые средства и имущество Филиала в пределах полномочий, предоставленных Учреждению;

- подотчетен Учреждению и осуществляет свою деятельность в соответствии с законодательством, приказами Учреждения, настоящим Положением и заключенным с ним трудовым договором.

Структура, штатное расписание Филиала, по согласованию с руководителем департамента здравоохранения и социального развития Воронежской области утверждаются директором Учреждения, который также рассматривает и утверждает должностные инструкции работников Филиала, планы и отчеты о деятельности Филиала, осуществляет нормативно-методическое, информационное и правовое обеспечение деятельности Филиала.

6. Прекращение деятельности Филиала

Прекращение деятельности Филиала может осуществляться в виде его ликвидации или реорганизации.

Реорганизация Филиала осуществляется по решению директора Учреждения с согласованием с руководителем департамента здравоохранения и социального развития Воронежской области.

Ликвидация Филиала осуществляется по решению директора Учреждения при согласовании с руководителем департамента здравоохранения и социального развития Воронежской области в соответствии с законодательством.

При реорганизации Филиала все документы передаются в соответствии с установленными правилами правопреемнику.

7. Кадровый состав

8. Специфика Железнодорожного района, с точки зрения численного состава инвалидов.

Инвалиды вследствие чернобыльской катастрофы

55

Члены семей умерших инвалидов

9

Дети-инвалиды

264

Инвалиды 1 степени

3440

Инвалиды 2 степени

6924

Инвалиды 3 степени

1549

Инвалиды ВОВ

237

Участники ВОВ-инвалиды

525

Несовершеннолетние узники-инвалиды

307

Жители блокадного Ленинграда (инвалиды)

13

Дневник - отчет

Дата (сроки)

Содержание работы

Замечания и подпись руководителя

17 сентября 2009 г. -

18 сентября 2009 г.

Знакомство с отделом социальной поддержки льготников. Ознакомление с документацией и делопроизводством. Ознакомление с должностными обязанностями старших инспекторов по приему граждан и консультированием.

21 сентября 2009 г. -

25 сентября 2009 г.

Присутствие на приеме граждан и изучение различных видов заявлений. Заполнение журнала приема граждан. Изучение личных дел граждан и их оформление.

28сентября 2009 г. -

2 октября 2009 г.

Оформление личных дел получателей единовременных денежных выплат. Ввод в базу данных получателей компенсационных выплат региональных льготников. Подготовка выплатных документов для последующей передачи их в отделение федеральной почтовой связи.

5 октября 2009 г.-

9 октября 2009 г.

Прием документов от граждан, заверение копий документов. Заполнение заявлений о назначении ЕДВ.

Регистрация их в специальном журнале. Внесение в базу данных информации о полученных мерах социальной поддержки каждым льготником.

12 октября 2009 г. -

16 октября 2009 г.

Подготовка списков граждан с истекшим сроком права на льготы по оплате ЖКУ. Заполнение журнала приема граждан. Внесение в компьютер личных дел клиентов. Заполнение пригласительных для лиц имеющих инвалидность.

19 октября 2009 г. -

23 октября 2009 г.

Участие в подготовке и представлении выплатных документов на получение ЕДВ (ежемесячная денежная выплата) ветеранам труда, труженикам тыла, реабилитированным лицам и лицам признанным пострадавшими от политических репрессий.

26 октября 2009 г. -

30 октября 2009 г.

Овладение навыками приёма льготных категорий граждан для выдачи путёвок региональным льготникам. Участие в расчёте ЕДК (ежемесячная денежная компенсация) на оплату ЖКУ льготных категорий граждан.

2 ноября 2009 г. -

6 ноября 2009 г.

Подготовка заявок в ОГУ "УСЗН" на получение бланков удостоверений (свидетельств) о праве на меры социальной поддержки погибших (умерших) инвалидов и участников ВОВ.

9 ноября 2009 г. -

13 ноября 2009 г.

Осуществление приёма граждан, имеющих право на присвоение звания "Ветеран труда" и на получение удостоверений (свидетельств) о праве на меры социальной поддержки.

16-17 ноября 2009 г.

Написание дневника преддипломной практики и получение характеристики

Подпись руководителя практики от организации ______________

Дата ___________ М.П.

Страницы: 1, 2



2012 © Все права защищены
При использовании материалов активная ссылка на источник обязательна.