В растениеводстве, на строительстве, в ремонтных мастерских премировать за выполнение заданных объемов работ с меньшей численностью в установленные сроки. Работников ремонтных мастерских необходимо поощрять за улучшение качества ремонта тракторов и комбайнов, увеличение межремонтного периода эксплуатации.
Один из резервов улучшения использования трудовых ресурсов - сокращение текучести кадров. Ее можно снизить за счет нормализации условий труда и быта, улучшение микроклимата на фермах, санитарно-гигиенических условий, предоставление жилья и развитие сферы обслуживания. Часть прибыли можно расходовать на выплату ссуд на строительство жилья и обустройство вновь прибывших на работу в хозяйство, а также на ремонт старых домов.
3.3. Экономическая эффективность намеченных мероприятий по улучшению использования трудовых ресурсов и повышения производительности труда
Планирование завершается экономической оценкой намечаемых мероприятий. Экономическая эффективность улучшения использования трудовых ресурсов выражается в увеличении выхода валовой продукции на одного работника или на 1 чел.-час и сокращении трудоемкости, то есть в повышении производительности труда.
Из таблицы 3.5 видно, что в результате проведения намеченных мероприятий ожидаемое повышение производительности труда в 1,4 раза будет способствовать снижению трудоемкости в среднем на 32%.
Таблица 3.5
Экономическая эффективность использования трудовых ресурсов
Показатели
1998 г. факт
2003 г. проект
проект в % к факту
Производство валовой продукции (в сопоставимых ценах 1994г.) в расчете на одного среднегодового работника, тыс. руб.:
- в целом по хозяйству;
3458,2
6571,9
в 1,9 раза
- в растениеводстве;
7838,5
9406,2
в 1,2 раза
- в животноводстве.
7465,3
9858,5
в 1,3 раза
Произведено валовой продукции (в сопоставимых ценах 1994г.) в расчете на 1 чел.-час. затрат труда. руб.:
2446,9
3550,3
в 1,4 раза
4765,1
9147,5
4651,9
8142,8
175,0
Затраты труда в расчете на 1 ц продукции, чел.-час:
- зерновые, всего
0,71
0,6
84,5
в т.ч. - озимые
0,3
0,2
66,6
- яровые
- картофель
4,56
3,0
65,8
- кормовые корнеплоды
14,21
5,5
38,7
- многолетние травы на:
- сено
16,56
9,0
54,3
- зеленую массу
0,14
0,1
71,4
- однолетние травы на з/м
0,13
- силосные (без кукурузы)
0,09
0,07
77,7
- молоко
9,36
5,24
55,9
- прирост КРС
7,9
5,35
67,7
- прирост свиней
14,24
6,55
45,9
Рис. 3.1. Затраты труда в расчете на 1ц продукции, чел.-час.
Глава 4. Безопасность, экологичность работы
4.1. Охрана труда в хозяйстве
Ответственность за организацию и проведение работ по охране труда в СХПК «Рассвет» возложена на руководителя. Руководитель хозяйства обеспечивает рациональное планирование мероприятий по охране труда, технике безопасности и производственной санитарии, предусматривая на них денежные и материальные средства и проведение их в установленные сроки.
Основной обязанностью главных специалистов хозяйства является обеспечение здоровых и безопасных условий труда на рабочих местах во вверенной им отрасли производства. Они руководят работой подчиненных им специалистов, направляя ее на предупреждение несчастных случаев, аварий, пожаров, ухудшения условий труда и его безопасности.
Главные специалисты обеспечивают санитарно-бытовое обслуживание работающих в отрасли, разрабатывают инструкции по охране труда в руководимой отрасли производства, пропагандируют вопросы охраны труда, проводят вводный инструктаж со всеми вновь прибывшими на работу.
Обязанности заведующих фермами, мастерской и бригадиров в основном вытекают из обязанностей соответствующих главных специалистов, но носят более узкий характер применительно к тому участку работы, которым они руководят.
Все несчастные случаи, происходящие на производстве, подлежат расследованию, учету и последующему анализу причин их возникновения. Результаты расследования несчастного случая, вызвавшего потерю трудоспособности не менее одного дня, оформляются актом формы Н-1, в котором формируются причины, вызвавшие несчастный случай и намечаются мероприятия по их ликвидации. В конце года показатели производственного травматизма оформляются в отчете формы 7-Травматизм.
Таблица 4.1
Анализ производственного травматизма и материальных последствий несчастных случаев
Годы
1994
1995
1996
1997
1998
Среднесписочная численность работающих, чел.
155
140
132
136
Общее количество пострадавших по производственным причинам
2
5
3
Число чел.-дней неявок по временной нетрудоспособности
1674
1834
1783
1365
1036
Число чел.-дней нетрудоспособности у пострадавших с утратой трудоспособности на 1 рабочий день и более
21
70
46
57
44
Выплачено по листам нетрудоспособности, т. руб.
2273
40213
16735,3
18370
17490
Показатель частоты
12,9
35,7
22,7
14,3
22,1
Показатель тяжести
10,5
14
15,3
28,5
14,7
Израсходовано на мероприятия по охране труда
200
456,1
1300,1
1524,8
в 7,7 р.
Страницы: 1, 2, 3, 4, 5, 6, 7, 8, 9, 10, 11, 12, 13, 14
